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德邦快递员:福利好的工作能让爱情婚姻更甜蜜

德邦快递为百名快递员举办海外集体婚礼见闻

2019-09-29 16:39:08  来源:中工网

  中工网讯(中工网记者 王冬梅)9月12日,豪华的星梦邮轮行驶在碧波荡漾的大海上,肤色黝黑的30岁德邦快递员王森和妻子坐在星梦邮轮的最高层——19楼棕榈阁欣赏海上壮丽的风景,他们觉得这几天都像梦一样,而且是梦想成真。他们此前没有出过国,没有举办过隆重的结婚仪式,没有和单位的最大领导“勾肩搭背”照过相等。这几天,他们俩全部经历过了,兴奋、激动、感激。他们在微信朋友圈收获了数不清的亲朋好友的点赞和羡慕之情。

  与王森同行的还有99名德邦快递员兄弟和他们的妻子,其他德邦快递员的感受和王森大同小异,一些德邦快递员夫妇在一系列充满仪式感的活动中甚至泪流满面。他们情不自禁地回首自己在爱情、婚姻和工作中的各种酸甜苦辣,暗暗下决心,以后绝对不再互相抱怨、争吵,一定好好过日子,好好工作。

  德邦快递为100名优秀快递员举办海外婚礼

  9月8日,以“一‘舰’钟情,天长‘递’久”为主题的2019德邦大件快递小哥集体婚礼邮轮启航航仪式在广州举行,一艘载着100对快递员夫妇的星梦邮轮从广州开往日本,开启为期5天的幸福之旅。

  在启航仪式活动现场,德邦快递董事长崔维星为新娘们颁发了“递”媳证。“递”媳既有“快递员媳妇”之意,也谐音“弟媳”。

  “我一直想着提高我们快递员的收入,提高我们快递员的各种福利,也做了一些。”自诩为“老崔”和“德邦快递001号员工”的崔维星说,“未来福利政策还会有新的变化,也会实现我的想法,就是让我们的快递员能够真正地生活越来越好,社会地位越来越高。”

  据介绍,德邦快递为一线快递员举办海外集体婚礼,旨在奖励“客户满意的快递员”。德邦快递员只要连续保持12个月零投诉,且在规定日期前持有结婚证,即可报名参加。这已经是德邦快递第二次为快递员举办海外集体婚礼。2018年8月11日,德邦快递第一次为快递员举办集体婚礼,50对快递员夫妇共赴爱情圣地巴厘岛。

  德邦快递有关负责人表示,相比于传统小件快递公司,德邦快递的业务以大件快递为核心,并对客户承诺“上至60kg,100%免费上楼”。因此,德邦快递员在工作当中要更加勇于奉献、敢于担当,才能为客户创造优质的服务体验。快递员的家庭是“小”家,德邦快递这个企业是“大”家,“小”家和谐美满,“大”家也会更好。

  参加日本集体婚礼的快递员妻子纷纷向记者展示德邦快递为他们准备的新婚大礼包,有婚纱、游泳衣、戒指、手捧花、新秀丽背包、日本头饰等,她们高兴地说:太多了,太多了!带来的箱子已经装不下了,不知道还有什么礼物呢。

  德邦快递专门聘请了多位化妆师在邮轮上为快递员的妻子化妆,一些快递员的妻子感慨地说,这是自己最美的时候。

  很多快递员的妻子都为邮轮上举行的典礼感动,尤其是被誓词打动而潸然泪下,誓词是:“亲爱的老公,一直以来,你都是我心中最温暖的太阳。你作为快递员,很忙很累,却从不诉苦,老公,谢谢你为了这个家一直奋力拼搏。老公,你辛苦啦!我不求大富大贵,只希望你健康平安,我会一直陪伴在你身边,和你一起慢慢变老!我爱你,此情不渝。”

  除集体婚礼外,德邦快递也一直有着其他福利来激励和关爱快递员和家属,比如,“亲情1+1”计划,即公司和员工每月各出100元,给员工家属“发工资”,只要入职满一年的员工都能享受这一福利。

  德邦快递员最希望获得的是金星勋章奖,连续12个月获得5星评级的快递员可获得该奖项。崔维星会在年会上亲自为快递员颁发价值10万元的金砖年终奖。这一福利已持续两年,今年获得金砖福利的金星快递员已上升到234名。这个大奖不仅是快递员的骄傲,也让快递员妻子的心花怒放。黄金价格上涨了,有的快递员把金砖卖了不止10万元,他们给妻子买车、或者当做购房的首付等,让原来看不上女婿的丈母娘刮目相看。

  记者遇到的所有快递员都有不被理解和委屈的经历,想要一年无投诉,其实很难。但王森、连华超、龚明等快递员都轻描淡写地说,委屈不算什么,不和客户计较。因为他们看准的是年终奖、五星奖。德邦快递成为很多快递员干的最长的工作单位,他们笑调侃说,“贫贱夫妻百事哀”,福利好的工作能让爱情婚姻更甜蜜,德邦快递的“金砖奖”、“海外婚礼”和“董事长颁发‘递’媳证”等让人特别想继续干下去,好好干下去。

  德邦快递“递”媳:以前觉得老公工作不体面,现在自豪

  幽默的王森是德邦快递的铜星快递员,来自内蒙古巴彦淖尔市乌拉特前旗快递点部,他被称为被“揽件王”,一个人能抵四人。

  2012年大专毕业后,王森干过汽车修理、送货员等七八个零散工作,一直不稳定,基本上没有超过一年的。2016年9月进入德邦快递,最初不适应,觉得工作没有前途,收入低,多次想不干了。但是,由于此前已经失业半年多,一直花妻子的钱,担心被别人笑话。比他小一岁的妻子郑娟鼓励他:“越呆越懒,坚持干吧,有个工作总比没有强,你以前的工作什么保险都没有,德邦快递好歹还给你上了五险一金,总比闲着好。”

  回忆起3年前的往事,王森有些不好意思地笑了。他说:“那时候也不成熟,本来也没有什么客户,被投诉也不在乎。后来看见公司的奖励政策很诱人,自己也慢慢发展了几个大客户,决心好好干。”

  在德邦快递3年,王森的月收入从两三千涨到八九千,贷款买了一辆汽车送给妻子当礼物。以前家庭存款为零,经常借钱度日,如今小有积蓄,父母首付的婚房自己还贷。

  王森最激动的是在这次集体婚礼邮轮启航航仪式上,董事长崔维星给妻子颁发了“递”媳证,然后站在中间,用双手揽着夫妇俩合影留念。王森说:“董事长真的拿快递员当兄弟一样,以前我也在别的快递公司干过,但别说见到董事长,就是区域经理都没见过。”郑娟附和说:“老崔真的太平易近人了,让他摆什么姿势就摆什么姿势,我本来想摆个心形的,但一紧张忘了,有点遗憾。”

  郑娟悄悄地告诉记者,曾经为王森发愁,王森的工作总干不长,就怕他哪一天说“不干了”。刚进德邦快递,王森早岀晩归,收入低,也没有心思给郑娟制造一些恋爱时期的小惊喜和小浪漫了,因此两人总是吵架。如今分析,郑娟觉得自己当时的心理挺矛盾的,一方面希望老公不失业,但另外一方面又觉得快递员的工作不体面,不如闺蜜的老公都在银行或者学校上班。

  现在,郑娟觉得当快递员的王森挺不容易的,也特别厉害,这次跟着他不仅第一次到日本旅游,还多次站在舞台展示自己的风采。很多亲朋好友都问:德邦快递还招人吗?能推荐一下吗?

  王森说:“我的情绪很容易被她带动,看见她高兴,我就高兴,她不高兴,我肯定也不开心。我们俩现在很长时间都不吵架了。9月9日在游轮甲板上,主持人让我们宣誓,她读誓词时哭了,我也跟着哭了。”

  “最开始,我觉得誓词挺搞笑的,但笑着笑着,觉得誓词说的就是自己呀,特别到位,想起了他在大冬天送货汗流浃背,想起了我们因为没钱争吵,想起了他获得了德邦快递10万元的金砖年终奖……”郑娟有些害羞地解释,“现在我们俩互相反思、检讨过去做得不好的地方。我现在觉得他很优秀,没有嫁错,为他自豪和骄傲。当然,要感谢德邦快递给了我老公这么多机会证明自己,发挥潜力,尤其这次集体婚礼让我们夫妻感情更好了。”

  德邦快递员:就怕没活儿干,忙苦累是开心的忙苦累

  当屏幕上播放完连华超的故事时,很多快递员的妻子都觉得熟悉、亲切,就像自己家的故事。

  被称为“灵活的胖子”的连华超来自成都市崇州世纪大道快递点部 ,好动,勤快,开朗。笑呵呵的他认为自己运气好,已经连续24月获得五星奖了。组里所有人都叫他“师傅”,他看见哪个快递员送货的习惯不好,硬是要纠正过来,让他们凡事一定要做好。

  连华超总结自己工作业绩好的经验和成功追到女孩的诀窍都是“脸皮厚”。连华超边笑边回忆往事说:“得知德邦快递招人的消息,我赶紧去应聘,但经理不打算招我。我就连续几天去搬货,任劳任怨地干活儿,后来经理感觉我还不错就让我办理入职。当初媳妇也是这样追来的,我去喝茶看见当服务员的袁凤,一见钟情,后来天天去喝茶,定时定点,定座位,死皮赖脸,两三个月就打动了她。”

  今年29岁的连华超找到第一个百万大客户也是靠“厚脸皮”,刚上班的时候,他每天都会路过一个工厂,有一天看见门口有大卡车停靠,就进去看了看,结果是一个大的淘宝工厂。但老板经常不在家,连华超就天天去那里碰运气蹲点等老板。员工很防备,他就给员工带零食,和员工一起吃饭来套话,到处打听。有一天终于碰到了老板,慢慢软磨硬泡把客户谈下来了。当然,也是老板也觉得德邦快递很不错,快递员踏实、负责、认真。

  连华超和比他小4岁的袁凤从恋爱到结婚感情一直很好,但是最初丈母娘不喜欢家境不好的连华超,一度反对他们的婚事,现在丈母娘看见连华超在德邦快递不仅月收入过万元,还去北京领奖,女儿也借光和他一起出国旅游,超级喜欢他了。

  连华超以前摆过地摊、当过服务员,如今很珍惜德邦快递这份工作,他说:“好好干,相信公司不会亏待我,以后还有很大的发展空间。”

  瘦小、清秀的舒秀兰今年29岁,今年春天被老公龚明游说也进入德邦当了一名女快递员。她说:“干一天腰酸背痛,走路都困难。但他需要我,我就过来帮他,我以前干服装销售什么的,月工资三四千元左右,现在德邦也是这个收入,因为德邦快递都是大件,我根本搬不动,只能干些开单、扫描等轻活儿。好处就是能天天见到他,也能更深刻地理解他工作的苦和累,觉得以前他不及时回复微信和电话真是不应该抱怨。”

  4年前龚明进入德邦快递深圳市龙岗区同乐社区同心营业部工作,第一年没活干儿,收入低,入不敷出,每月还要舒秀兰给他寄1000元生活费。龚明说:“花老婆的钱,不好受。”

  龚明在人生地不熟的深圳无计可施,只能不停地四处散发德邦快递的名片,德邦快递规定半个月可以给快递员印1000张名片。龚明发了三四万张名片后,终于缴获了一个大客户,这个大客户让他的收入猛增。

  龚明的另外一个大客户是“无心插柳”。有一天,一个小客户让他送货,但没有写清地址,他就扛着20公斤的货物从一楼爬到8楼,一个个房间去问,结果感动了一个7楼的电商,这个电商觉得很难看见这么认真负责的快递员,主动把货交给他,并承诺:“只要运费不超过顺丰20元以内,全部发德邦快递,全部给你!”这个电商是个大客户,后来搬到惠州去了,还经常找龚明发货。

  龚明和舒秀兰的梦想是将来拿个夫妻金砖奖,他们听说德邦快递之前就有一对模范夫妻,在德邦快递拿过十万金砖,他们也想效仿一下。舒秀兰小声说:“十万金砖可诱人了。”龚明则大声说,付出就有回报,宁愿忙一点,累一点,最怕清闲没活儿干,累和苦都是值得的,是开心的苦和累,善待客户是必须的,客户是让我收入增长的决定性因素。

  9月13日,100对兴高采烈的德邦快递员夫妇结束了日本之行,他们提着大包小包奔赴家乡。王森、连华超、龚明等快递员朴素的心声其实正是德邦快递董事长崔维星所追求的价值理念:重视快递员的利益和感受,不断为他们创造和升级福利,让快递员生活体面、工作尽责,让他们通过自己的努力换来的幸福,从获得感中肯定自身价值,在为客户服务的过程中收获荣誉感和归属感。崔维星在不同场合多次表达过相似的心声:“我是真心地想提高我们快递员的待遇。我也深深地知道,如果我们快递员的待遇不能提高,那么我们德邦快递也没有前途。”

编辑:张秋晨

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